el 60% de los trabajadores son temporales

Lo que esconde el 'low cost' de Primark: 700 euros de sueldo y fábricas en Bangladesh

En Madrid no se habla de otra cosa: el Primark de Gran Vía. En el interior, un ejército de dependientas se reparte entre cajas y escaparates. La empresa asegura que ofrece "un paquete salarial competitivo"
Foto: El interior de la nueva tienda de Primark en Gran Vía. (EFE)
El interior de la nueva tienda de Primark en Gran Vía. (EFE)

Diluvia en Madrid y la cola da la vuelta a la manzana. Pero ellos (y especialmente ellas) prefieren mojarse. Aguantan estoicos el chaparrón y gritan de emoción cuando el 'segurata' les da paso. "¡Ya entramos, ya entramos!" Cualquiera diría que esperan para ver a los Rolling Stones, pero no. Es la cola para entrar al nuevo Primark de Gran Vía. Y eso que ya han pasado varios días desde que abrió sus puertas.

Luces de neón azul y un estucado blanco cristalino recubren sus cinco plantas. Parece una iglesia. Un ejército de dependientas se reparte entre cajas y escaparates. "Yo trabajo 30 horas semanales y gano 700 euros", explica una de ellas. No se quejan: "Ni es bueno ni es malo, es lo que hay". 

La cola da la vuelta a la manzana a pesar de la lluvia. (E.P.H.)
La cola da la vuelta a la manzana a pesar de la lluvia. (E.P.H.)

A su alrededor una masa enfervorecida rebusca la mejor oferta: vaqueros a ocho euros, dos guantes por 1,5 euros, abrigos a 19 euros. En el exterior, más de 20 guardas de seguridad pastorean a las manadas de devotos del 'low cost'. "Sigan por aquí, por favor". Ninguno de ellos se pregunta cómo es posible que se vendan vaqueros a ocho euros.

El nuevo templo al consumo impresiona. "La Gran Vía es una ubicación fantástica y estamos encantados de contar ahora con una tienda allí", consideran desde Primark. En Madrid no se habla de otra cosa.

Lo que esconde el 'low cost' de Primark: 700 euros de sueldo y fábricas en Bangladesh
Lo que esconde el 'low cost' de Primark: 700 euros de sueldo y fábricas en Bangladesh

La cuestión es, ¿cómo consiguen mantener esos precios y pagar el alquiler de un local de cinco plantas en un edificio, propiedad de Inditex, que está entre los más caros de la capital? 

Salarios 'low cost', contratos fijos

El 'low cost' de Primark tiene una doble cara. El convenio colectivo para las dependientas establece un salario base de 15.247 euros al año para los trabajadores a tiempo completo, que se reparte en 12 pagas mensuales y tres extras. "Ofrecemos un paquete salarial competitivo", aseguran fuentes de la compañía.

En UGT piensan de una manera distinta. "La empresa ha crecido en ingresos un 36% más que el año pasado y el coste del personal se mantiene en alrededor del 10%", denuncian.

Lo que más abunda en la empresa es la temporalidad. De acuerdo con Comisiones Obreras, un 60% de la plantilla cuenta con contratos temporales, la mayoría de entre 25 y 30 horas semanales. De esos de 700 euros al mes, como el de la dependienta de la Gran Vía. 

UGT piensa también que la empresa abusa de la precariedad en sus contratos y que existe una intensa brecha de género. "Hay un gran número de tiempos parciales, la gran parte mujeres. Sólo los mandos son tiempos completos y aquí curiosamente sí que hay hombres", lamentan. Desde Comisiones tienen distinta opinión: "Primark es una empresa intensamente feminizada, con un 90% de mujeres en plantilla. No existe techo de cristal".

Primark era una de las empresas que fabricaban en el Rana Plaza. (EFE)
Primark era una de las empresas que fabricaban en el Rana Plaza. (EFE)

Tampoco hay que perder de vista que las condiciones que ofrece el gigante irlandés no son las peores que se pueden encontrar en el sector. "Más del 70% de los trabajadores entran como indefinidos. Llevo toda la vida trabajando en comercio y no es habitual encontrar estas circunstancias", apunta otra de las trabajadoras de Primark en la capital. 

Fábricas en Bangladesh

Desde Primark aportan otras razones para explicar sus precios: "Nuestro secreto es que aprovechamos eficiencias de escala, hacemos pedidos de ropa de gran volumen, apenas hacemos publicidad y trabajamos en estrecha colaboración con las fábricas", aclaran.

La empresa irlandesa cuenta con 700 fábricas en todo el mundo repartidas en países como India, China, Vietnam, Turquía y... Bangladesh. La cadena irlandesa sigue pagando hoy día indemnizaciones por valor de 12 millones de dólares a las víctimas del derrumbe del edificio Rana Plaza, que ocupaba uno de sus proveedores en Bangladesh.

"Primark no es propietaria de las fábricas que producen sus bienes, pero asume la responsabilidad de estos trabajadores para garantizar que sus productos se fabrican en buenas condiciones", aclaran desde la firma irlandesa.

El mayor accidente textil de la historia del país causó 1.127 muertos y 2.438 heridos. El 24 de abril de 2013 un complejo de nueve plantas, con cinco talleres que producían para importantes marcas extranjeras de ropa y accesorios, se vino abajo en el suburbio industrial de Savar, en las afueras de Dacca. Entre las empresas no estaba solo Primark. Allí se hacia ropa de Mango, Benetton o El Corte Inglés.

El Rana Plaza no tenía luces de neón ni estuco blanco como el de la Gran Vía. Los trabajadores no ganaban 700 euros, sino unos 60 euros al mes y sus jornadas laborales eran mucho más largas. Dos edificios a más de 8.000 kilómetros de distancia que sirven igualmente para explicar como es posble que tú puedas comprarte unos vaqueros a ocho euros.

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#78

Oido al parche foristas. Vivir en esos paises por 50 o 60 euros al mes es equivalente a vivir en España con 650 euros al mes ya que los precios del consumo son diez veces, mas o menos, inferiores a los nuestros,  con el añadido de que sus estilos de vida son muchísimo más sobrios que los nuestros. No hay que ir muy lejos para hacer directamente la comprobación;  basta ir a Marruecos. Por supuesto, hay ricos muy ricos y pobres muy pobres: como aquí.

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#77

Esto nos conduce a serias reflexiones muy serias que no hemos de pasar por alto: Cuando compramos a esos bajos precios, ¿Estamos explotado de manera miserable a esos trabajadores que trabaja por 50 ó 60 euros al mes? o ¿Le estamos estamos ayudando sobrevivivir antes que morir por desnutricion?. Vea una investigacion realizada en la Universidad de Las Palmas  de lo que ocurre y sus proximas consecuencias. Ver en documentación cientifica en abierto ACCEDA oe n Youtube buscar por: La Sociedad de Cerebros en Red.

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#76

El que dice Primark dice Zara o Bershka

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#75

Si les damos trabajo a los banglasesís, porque se lo damos. Si no, porque no...

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#74

y ZARA?? y NIKE?? dudo que paguen 1500€/8horas. Esto es boicot total.

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#73

Lo que esconde el 'high cost' de Louis Vuitton: 700 euros de sueldo, ábricas en Bangladesh y ganancias de escándalo.

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#72

¿700€ por 30 horas? Tal como está el empleo ahora no está nada mal. Yo he trabajado 40 horas por poco más. Y soy licenciada y tengo un Master. Vamos, que mi formación no me sirve un carajo. Ahí es a dónde nos dirigimos, señores y señoras. Bienvenidos a la sociedad de consumo.

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#71
En respuesta a Lucía_Aliagas_Picazo

 

Puede ver donde esta fabricada una prenda,no nos engañemos........y no hace falta tener 10 vaqueros baratos

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#70

Mejor me compro unos vaqueros por 50€ que aunque sean mas caros siguen estando hechos en fábricas como las de Bangladesh. Ya que vais a criticar algo como esto, no vengáis solo a criticar a Primark, criticad a todo el sistema y no hagáis sentir mal a la gente por no poder costearse unos vaqueros de 50€.

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#69

Me hace mucha gracia la hipocresía de la gente! se critica a las cadenas de bjo coste, pero a las de marca: carolina herrera, adolfo dominguez, binba y lola, etc. que también fabrican en esos países no se las censura  y estas si que nos timan, pagan unos sueldos míseros , tanto aquí como allá y nos venden los product6os como si fueran hechos a mano en España. 

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#68

Huyyy no creo que seamos tan importantes, como para que nuestro gobierno influya en las condiciones laborales de estos gigantes del comercio. Mientras los españolitos y resto del mundo sigamos comprando vaqueros a 8 euros, na que hacer....El doble filtro, es lo que tiene, no le eches la culpa a nadie, somos solidarios, hasta que nos tocan el bolsillo....

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#67

, si el problema fuera el partido politico que gobierna en España, sería muuuuy fácil. Y jope que importancia le das a nuestro gobierno, tener la capacidad de manejar los convenios laborales de estos gigantes.....Mientras compremos vaqueros a 8 euros, te dará igual quien nos gobierne. La doble moralidad esta que nos caracteriza a los humanos, yo soy solidario, hasta que me tocan el bolsillo...

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#66

Ha anticipado ud. exactamente lo que yo tenía en mente. Es mejor no hacer recuento de la cantidad bestial de cosas inútiles, supérfluas y no utilizadas que amontonamos en casa. Esta sociedad tiene como patrón a Diógenes.

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#65

 Hace un par de días me "asomé" arrastrado por una marabunta humana hacia la fábrica dispensadora de SOMA... recorrí todas sus plantas con un grado de ansiedad y claustrofobia crecientes... asombrado por los precios de los artículos y la voracidad del público... preguntándome por las medidas de seguridad y planes de contingencia... realmente creo es una trampa de cucarachas a escala humana. Es la sucursal y embajada en Gran Vía del agujero negro que nos está devorando a todos... Tremendo!

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#64

 Hace un par de días me "asomé" arrastrado por una marabunta humana hacia la fábrica dispensadora de SOMA... recorrí todas sus plantas con un grado de ansiedad y claustrofobia crecientes... asombrado por los precios de los artículos y la voracidad del público... preguntándome por las medidas de seguridad y planes de contingencia... realmente creo es una trampa de cucarachas a escala humana.

 

Es la sucursal y embajada en Gran Vía del agujero negro que nos está devorando a todos...

Tremendo!

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