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Alantra despide a banqueros históricos y asesores sénior tras la caída del beneficio
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SALEN MÁS DE UNA VEINTENA

Alantra despide a banqueros históricos y asesores sénior tras la caída del beneficio

El grupo liderado por Santiago Eguidazu prescinde de Rafael del Valle, César Ciriza y hasta más de una veintena de directivos por el desplome de los resultados

Foto: Oficinas de Alantra.
Oficinas de Alantra.
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Alantra Partners ha llevado a cabo una drástica reestructuración de su cúpula directiva provocada por el brusco descenso de su beneficio, que se derrumbó un 81% en el primer semestre del año. El banco de inversión dirigido por Santiago Eguidazu ha prescindido de 23 directivos, así como de gran parte del consejo asesor, algunos con muchos galones y años en la firma, cuyo rendimiento había estado por debajo de lo esperado. Para compensar estas salidas, la firma ha contratado un número similar de ejecutivos jóvenes para expandir su negocio en Londres, Fráncfort y Nueva York.

Según han confirmado varias fuentes del sector, Alantra enseñó la puerta de salida a banqueros como Rafael del Valle, un histórico del negocio de las fusiones y adquisiciones, que durante años trabajó para Bank of America, Rothschild y JB Capital Markets. Del Valle, padre de José del Valle, el directivo de Saudi Telecom Group que ha participado en la entrada en el capital de Telefónica, se incorporó a Alantra hace apenas un año con el objetivo de ayudar a la firma a lograr mandatos de operaciones corporativas del Ibex 35.

Foto: Oficinas de Alantra.

Pero el drástico descenso de la compraventa de empresa y las salidas a bolsa por la subida de los tipos de interés neutralizó las expectativas que se habían depositado en Del Valle, que tiene otra hija dedicada a la banca de inversión, en este caso en Lazard. Una coyuntura que ya provocó una bajada del 28,5% del beneficio de Alantra el pasado año, tendencia que se ha agudizado en el primer semestre de 2023, al reducir los resultados a apenas 4,1 millones.

"Si bien el nivel de actividad del segundo trimestre presenta una ligera mejoría con respecto al primero, el entorno de mercado permanece complicado, con un volumen de M&A en niveles muy bajos", explicó el grupo de servicios financieros, para el que la coyuntura financiera y monetaria está afectando "negativamente" la actividad de levantamiento de fondos para gestión de activos. Los ingresos netos fueron de 83,8 millones, un 28,3% menos, mientras que sus gastos de explotación fueron de 79,9 millones, un 14% menos.

Foto: Cartel publicitario de Sareb en Madrid. (Reuters/Susana Vera)

La salida de Del Valle no ha sido la única de relumbre. También ha dejado el banco de inversión César Ciriza, otro histórico de la industria, que pasó por Royal Bank of Scotland y la firma estadounidense Evercore. Fichado hace dos años para liderar el área de Infraestructuras y Energía, su trabajo tampoco ha dado el resultado esperado, según fuentes próximas a Alantra Partners. Por el contrario, sí continúa José Manuel Soria, el que fuera ministro de Industria, Energía y Turismo durante el mandato de Mariano Rajoy, fichado hace año y medio.

Entre la veintena de ejecutivos que han sido invitados a dejar el grupo destaca, asimismo, Fernando Sanz Pastor, socio y director general del área de Capital Riesgo. Sanz Pastor lleva 16 años en Alantra y era una de las personas de máxima confianza de Eguidazu. Pero el mal momento del private equity ha pasado factura a este histórico del mercado.

Apuesta internacional

Fuentes próximas a Alantra indican que el banco quiere aprovechar esta coyuntura áspera de mercado "para regenerar sus negocios e invertir en la atracción de profesionales que garanticen una mayor integración, reforzar la masa crítica/sucesión en sus principales hubs, y una mayor sofisticación en su apuesta por verticales globales en sectores con alto potencial de crecimiento, como son la transición energética, la salud o la tecnología".

Por ello, aseguran que las 23 salidas de directoras y directores generales se han compensado con la llegada de 26 ejecutivos sénior en distintos mercados, especialmente para reforzar las oficinas en Londres, París, Fráncfort y Nueva York. Como parte de dicho plan, la sede de banca de inversión se ha trasladado a Londres y el CEO del negocio, Miguel Hernández, se ha instalado ahora en la capital británica.

En España, cuyo consejero delegado es Javeri García Palencia, Alantra ha incorporado a Ernesto Plevisani (managing director) para cubrir Financial Sponsors; a Pedro Urresti como responsable de Instituciones Financieras, y a Chema Zabala, nuevo director de Transición Energética. Al mismo tiempo, ha renovado a los consejeros delegados de las sucursales de Alemania, Suiza y Estados Unidos tras las salidas de sus fundadores.

Alantra Partners ha llevado a cabo una drástica reestructuración de su cúpula directiva provocada por el brusco descenso de su beneficio, que se derrumbó un 81% en el primer semestre del año. El banco de inversión dirigido por Santiago Eguidazu ha prescindido de 23 directivos, así como de gran parte del consejo asesor, algunos con muchos galones y años en la firma, cuyo rendimiento había estado por debajo de lo esperado. Para compensar estas salidas, la firma ha contratado un número similar de ejecutivos jóvenes para expandir su negocio en Londres, Fráncfort y Nueva York.

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