"Puede ser un fraude laboral": la situación crítica del Rayo Vallecano Femenino

Hace apenas unos días las jugadoras del Rayo Vallecano Femenino anunciaban que se plantaban. Después de comenzar los entrenamientos de cara a la nueva temporada, que arranca a principios de septiembre, las de Miguel Ángel Quejigo denunciaron no estar dadas de alta en la Seguridad Social —con los riesgos que ello conlleva, por ejemplo, ante posibles lesiones— por lo que decidieron dejar de entrenar hasta tener completa la documentación necesaria. La Asociación de Futbolistas Españoles (AFE), por su parte, se dirigió al club dirigido por Raúl Martín Presa para buscar una solución y, sin respuesta, denunciaron públicamente lo que consideraron una situación "inadmisible".

Pasados unos días, el club aseguró estar absolutamente tranquilo con la situación, al haber estudiado las posibles consecuencias. Según publicó 'El Larguero', de la cadena SER, el Rayo Vallecano considera que no hay ninguna irregularidad porque, al no tener nada firmado, no son trabajadoras del club, y aseguraba que aún estaba en plazo para completar la plantilla. "No entiendo la versión del Rayo", dijo el presidente de la AFE, David Aganzo, presente junto a las jugadoras del equipo en rueda de prensa este jueves. "Son jugadoras de primera división", aseguró, recordando que, si bien la masculina y la femenina son secciones diferentes, "laboralmente son iguales".

En representación de la plantilla, las capitanas Pilar García y Paula Andújar reconocieron el mal momento que viven por tener que enfrentarse al club por algo tan básico. "No hemos recibido ninguna comunicación por parte del club. Hemos estado entrenando sin contrato laboral, por eso estamos aquí. Queremos lo que cualquier trabajador. Estamos mal, tendríamos que estar preparando nuestros partidos y haciendo nuestro trabajo", dijo García. Pese a ser tres veces campeón de Liga, la jugadora rayista lamentó que el club parece no tomar en serio a su equipo. "Saben la historia que tiene nuestro equipo. Nos sentimos maltratadas porque no tenemos las mismas oportunidades y condiciones que nuestro equipo masculino. Con no tener contrato laboral ya lo demuestran. Ojalá pudiéramos seguir como antes. Tenemos que tener las mismas condiciones que ellos", añadió Pilar.

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Por su parte, Andújar pidió a Martín Presa, presidente del Rayo, que las tenga "en consideración". "Comenzamos este año con toda la ilusión, hablamos con el club y luchamos cada día. Nos daban largas y les dimos unos días y decidimos parar. Queremos que nos dejen trabajar, debemos luchar por esos derechos laborales", apuntó. La defensa del club madrileño insistió en el sentimiento de "desigualdad" que vive el femenino con respecto al masculino, pero también con respecto al resto de compañeras de la primera división femenina, y aseguró que el equipo ni siquiera había "escuchado los argumentos" del presidente del club. Entretanto, Aganzo ha confirmado que el sindicato ha denunciado la situación a Inspección de Trabajo.

"Basta ya de decir que el fútbol femenino es deficitario"

"Todo el mundo habla del fútbol femenino, de su evolución, del convenio conseguido para que sea profesional y estas jugadoras llevan entrenando desde el día 2 y tienen que tener las mismas condiciones que nuestros compañeros", dijo. Además, continuó, "puede ser un fraude a la Seguridad Social, además de la desigualdad de condiciones laborales. Son compañeras que juegan en Primera, en la Copa, en la Selección. Profesionales del fútbol. No podemos entender la gestión del Rayo. Lo hacemos porque la situación es insostenible, que viene de años atrás, que ya hemos tenido problemas con el Rayo", añadió Aganzo, dejando claro que tienen la "obligación" de "luchar por las condiciones laborales".

Mientras, la codirectora de la asesoría jurídica, María José López, se mostró muy contundente y clara ante la "gravedad" de los hechos y explicó que el club se enfrenta a una sanción administrativa e incluso penal por un "fraude a la seguridad social". Además, la miembro de AFE recordó el Plan de Igualdad de exigencias recientes en el RD 901/2020 como amparo. "Cómo queda una jugadora si se lesiona es una cuestión muy seria. Estas jugadoras son profesionales, se aprobó con el Consejo Superior de Deportes (CSD) y, aunque no lo fuera, el nombre de la liga no condiciona una relación laboral. Es una aberración y es muy grave. La dirección general de trabajo sí se puso en contacto con nosotros para saber detalles y mostrarnos su apoyo", explicó.

López aprovechó la oportunidad, además, para pedir que se deje de argumentar la 'dejadez' hacia el fútbol femenino en términos económicos. "Basta ya de decir que el fútbol femenino es deficitario. En este país el fútbol masculino ha costado dinero al erario público tres veces", señaló. Aganzo también insistió en que la Primera Iberdrola tiene ya el reconocimiento de "profesional". "Es una situación de fraude. El fútbol y el deporte no pueden estar fuera del derecho laboral. Estas señoras son trabajadoras a todos los efectos", insistió. Además, el presidente de AFE, que explicó que el club no atiende a las llamadas del sindicato, dudó de que en el Rayo "estén tranquilos" con su manera de actuar tal y como han deslizado en los medios.

Por otro lado, Aganzo apuntó que el primer equipo masculino "está a muerte" con sus compañeras y han estado en contacto tanto con AFE como en la plantilla femenina para mostrar su apoyo. Aunque también subrayó que son ellas mismas las que tienen que defender lo suyo. "Por supuesto que el masculino apoya al femenino, pero son lo suficientemente capaces para defender lo suyo", insistió. "Lo que pretende el Rayo no tengo ni idea. Espero que se arregle pronto. La desigualdad entre mujer y hombre queda patente", añadió, contando como ejemplos también la falta de test anticovid o el hecho de que no puedan aparcar como los chicos en el 'parking' del club.