Los sindicatos presionan a Inditex tras sus cuentas récord, pero sin exigir subidas de salario

UGT y CCOO elevan la presión sobre Inditex tras las cuentas récord que presentó el gigante textil la semana pasada. Ambos sindicatos han convocado protestas para este viernes 22 de marzo, unas movilizaciones con las que buscan acelerar las negociaciones que están en marcha para mejorar las condiciones de la plantilla. Eso sí, las exigencias de los representantes de los trabajadores no incluyen directamente una subida salarial, sino que están más enfocadas a aspectos sociales.

Para llamar a la movilización, los sindicatos aprovechan que Inditex se encuentra en uno de los mejores momentos económicos de su historia al registrar por primera vez más de 5.000 millones de euros de beneficio en 2023. Estas ganancias "deben repercutir en todas las personas trabajadoras de todas las cadenas de toda España", reclaman desde CCOO en un comunicado. "No podemos tolerar que la excusa para no hablar de lo que realmente quieren las plantillas sea una cuestión de presupuestos", denuncian desde UGT

El grueso de sus demandas se centra en la gestión de la madurez de los empleados, reclamando acuerdos sobre prejubilaciones, planes de pensiones, medidas de adaptación al puesto o reducción de jornada para las personas con edad más avanzada. Todos estos aspectos se están negociando en una mesa estatal que celebró su último encuentro este martes 19 de marzo, sin avances significativos. La próxima reunión tendrá lugar el 23 de abril, según el calendario pactado entre todas las partes desde un primer momento.

También piden medidas concretas para premiar la experiencia. Desde UGT critican que "Inditex solo quiere hablar de una prima de vinculación", que se aplicaría únicamente a los trabajadores que tienen una antigüedad muy elevada. La empresa no ha realizado una propuesta concreta, pero desde el sindicato intuyen que se pagaría a partir de los 20 o 25 años, "lo que supone una afectación de poco más de un 5% de la plantilla". Desde la compañía declinan hacer cualquier comentario en medio de la negociación.

Para llamar a la movilización, aprovechan que Inditex se encuentra en uno de los mejores momentos económicos de su historia

El planteamiento que UGT ha puesto sobre la mesa es crear "un plus de antigüedad por cuatrienios que tenga una afectación real en el conjunto de la plantilla". Se quejan, además, de retrasos en el cumplimiento del plan de igualdad firmado en julio del año pasado, en el que se acordó la consolidación de horas para los contratos a tiempo parcial y un número mínimo de fines de semana libres al año, entre otras medidas.

Todas estas exigencias son compartidas por CCOO, que también pone el foco en otros aspectos más económicos, pero sin hablar de subidas salariales generalizadas. Además de la prima de vinculación y el plus de antigüedad mencionados anteriormente, piden aplicar el incentivo de las dependientas a todas las cadenas por igual y una mejora del descuento Affinity del que disfrutan los trabajadores.

Ya hubo pacto de salarios

El repunte salarial ya está pactado desde el año pasado, cuando estos dos sindicatos acordaron con Inditex fijar un salario mínimo para todos los trabajadores de las tiendas en España. Concretamente, se estipuló una remuneración de al menos 18.000 euros anuales, una cantidad que se ve incrementada en función de la antigüedad de cada empleado, así como por las comisiones, los incentivos y los pluses por nocturnidad, entre otras variables. También se firmó una revalorización conforme al IPC para 2024 y 2025.

Aunque este acuerdo se alcanzó en febrero del año pasado, se aplicó con efecto retroactivo desde el 1 de enero de 2023. Así, los sueldos de la categoría de especialistas, donde se incluye a los dependientes, aumentaron en un 9% durante el pasado ejercicio, de acuerdo con el Informe Financiero Anual que Inditex remitió la semana pasada a la Comisión Nacional del Mercado de Valores (CNMV). De esta manera, recibieron de media una remuneración de 25.132 euros.

UGT reconoce que este avance "fue muy importante", pero considera que "queda mucho por hacer". Por este motivo, ha convocado a los trabajadores a concentrarse a las 12:00 horas del próximo viernes delante de cinco tiendas concretas ubicadas en Madrid, Barcelona, Valencia, Sevilla y Málaga, además de otras que irá anunciando. Mientras que CCOO, el sindicato mayoritario, ha convocado protestas en Madrid, Barcelona, Sevilla, Málaga, Valencia, Bilbao, Las Palmas y Vigo.