Colonial aumentó hasta un 35% la retribución de sus directivos en 2010

El consejo de administración de Colonial y su alta dirección incrementaron su remuneración en 2010 entre un 15% y un 35%, respectivamente, según los datos del informe anual de gobierno corporativo de la inmobiliaria recogidos por Europa Press.

Así, el consejo pasó de ingresar 2,8 millones en 2009 a 3,2 en 2010 (+14,3%), y la alta dirección logró una retribución de 1,2 millones, frente a los 888.000 euros de 2009 (+35%).

Fuentes de la inmobiliaria explicaron a Europa Press que el aumento de retribución responde mayoritariamente al incremento de dietas por el mayor número de reuniones realizado en 2010 con motivo del proceso de saneamiento de la empresa.

Colonial cerró 2010 con una pérdida de 739,2 millones, un 55,95% más que en 2009, tras finalizar el saneamiento que le permitió reducir la deuda a la mitad, desde 6.046 hasta 3.315 millones.

Tras este proceso, la inmobiliaria controlada por un grupo de bancos registró un beneficio neto de 10 millones en el primer trimestre de este año, frente a los 'números rojos' de 33 millones contabilizados un año antes.

Esta semana, el consejero delegado de Colonial, Pere Viñolas, explicó en la junta de accionistas anual que la compañía prevé mantenerse en beneficios tras el saneamiento y ante las perspectivas de estabilización del mercado patrimonialista en España -que todavía no ha llegado pero se "vislumbra"- y crecimiento en Francia -60% de su negocio-.

Asimismo, uno de los objetivos de la dirección será reducir la deuda para que pase del 66% del valor de los activos al 50% "a la mayor brevedad posible", según afirmó Viñolas, sin precisar ningún plazo, aunque descartando vender activos para conseguirlo.