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¿Quieres trabajar en el sector tecnológico? Estas son las ofertas de esta semana
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TALENTHACKERS TE PAGA 2.000€ SI FICHAN A TU AMIGO

¿Quieres trabajar en el sector tecnológico? Estas son las ofertas de esta semana

Si tienes un amigo que es un genio de la tecnología, recomiéndalo para estas ofertas de empleo: TalentHackers te pagará hasta 2.000€ si es el candidato seleccionado

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Conseguir un trabajo suele ser difícil, pero se vuelve más complicado si tenemos en cuenta un factor que casi nadie conoce: el 80% de las ofertas de empleo no salen a la luz, permanecen en una especie de mercado laboral oculto.

¿Y esto por qué? Porque en realidad la mayoría de empresas, cuando necesitan a un nuevo empleado, suelen tirar de referencias, recomendaciones de empleados o contactos profesionales, etc. De hecho, este modelo de selección acelera en un 55% los procesos de selección, del mismo modo que los empleados que llegan a través de esta vía permanecen, de media, un 33% más de tiempo en la empresa.

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Recomienda a un amigo y gana 2.000€

Entonces, si la recomendación de perfiles es el método más efectivo, ¿por qué no darles a los 'recomendadores' un beneficio económico? Eso es precisamente lo que pretende TalentHackers, la primera plataforma tecnológica en red distribuida para la búsqueda y captación de profesionales a través de referencias retribuidas, aplicando las técnicas más desarrolladas de inbound recruiting, branded content, gamification y analytics.

¿Cómo funciona todo esto? Muy sencillo. TalentHackers, en colaboración los diarios El Confidencial y 20 minutos, hace públicas las ofertas de empleo que tienen disponibles dentro del sector tecnológico y, si una persona tiene entre sus familiares o amigos al candidato perfecto, puede recomendarlo para dicha oferta. Si finalmente lo fichan, el recomendador se llevará a cambio una retribución económica que puede llegar hasta los 2.000€.

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Las ofertas destacadas de esta semana

Si tienes talento tecnológico a tu alrededor, permanece atento, porque si los recomiendas para una oferta y lo acaban fichando, tú también saldrás ganando. Estas son las ofertas de empleo destacadas de esta semana:

1.- Consultor Salesforce

Requisitos:

  • Dos años de experiencia desarrollando proyectos en Salesforce
  • Experiencia en gestión de equipos de proyectos
  • Nivel alto de inglés
  • Capacidad para conceptualización, diseño y desarrollo de las soluciones a construir sobre la plataforma
  • Interlocución con clientes

Recompensa para el recomendador: 2.000€

Link de la oferta: TalentHackers

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2.- Programador Drupal

Requisitos:

  • Conocimientos de PHP, AJAX, JQuery, JavaScrip, MySQL, HTML5, CSS
  • Experiencia en repositorios GIT, Composer
  • Experiencia en un CMS Drupal o Prestashop

Recompensa para el recomendador: 2.000€

Link de la oferta: TalentHackers

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3.- Magento developer

Requisitos:

  • Dos años de experiencia en CMS/ Ecommerce: Wordpress, Magento o Prestashop
  • Conocimientos en PHP, AJAX, JQuery, Javascript, MySQL, HTML 5, CSS3
  • Experiencia en el uso de repositorios GIT
  • Conocimientos en integración continua y en integración con servicios a tercero
  • Administración de sistemas y servidores de Linux
  • Conocimientos en preprocesadores de CSS

Recompensa para el recomendador: 2.000€

Link de la oferta: TalentHackers

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4.- Android Tech Lead

Requisitos:

  • Experiencia liderando equipos durante más de cinco años
  • Sector telecomunicaciones: ingeniería, informática o similar
  • Habilidades en desarrollo Android

Recompensa para el recomendador: 2.000€

Link de la oferta: TalentHackers

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5.- Release engineer

Requisitos:

  • Experiencia construyendo y manteniendo integraciones continuas y estrategias de implementación en diferentes entornos
  • Conocimientos en Jenkins, Ansible y Docker
  • Comodidad llevando a cabo despliegues, estrategias de escalamiento horizontal, configurando los clústeres de Hadoop / Hortonworks y los componentes relacionados (YARN, Spark, Kafka,Tormenta, colmena, etc.)
  • Experiencia en sistemas reales que manejen grandes conjuntos de datos
  • Sólidos conocimientos en AWS EMR
  • Experiencia en desarrollo de herramientas/ scripts en Python
  • Conocimientos en administración y uso de Linux

Recompensa para el recomendador: 2.000€

Link de la oferta: TalentHackers

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6.- Analista big data

Requisitos:

  • Conocimientos sólidos en entornos de desarrollo HADOOP
  • Experiencia en lenguajes de programación (JAVA - J2EE, Spark)
  • Comodidad trabajando con bases de datos UDB

Recompensa para el recomendador: 2.000€

Link de la oferta: TalentHackers

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7.- Analista programador Angular

Requisitos:

  • Tres años de experiencia en desarrollo de aplicaciones
  • Si se siente cómodo diseñando aplicaciones y liderando su implementación

Recompensa para el recomendador: 2.000€

Link de la oferta: TalentHackers

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8.- Analista programador BBDD

Requisitos:

  • Tres años de experiencia trabajando con SQL Server
  • Tres años de experiencia trabajando en empresas del sector de publicidad, marketing directo o marketing digital

Recompensa para el recomendador: 2.000€

Link de la oferta: TalentHackers

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9.- Analista programador Microsoft Dynamics NAV

Requisitos:

  • Experiencia desarrollando en Microsoft Dynamics NAV 2016 y/o 2017
  • Migraciones de Microsoft Dynamics NAV
  • Conocimientos sólidos en integraciones entre Navision y otras aplicaciones
  • Experiencia en configuración del sistema NAV

Recompensa para el recomendador: 2.000€

Link de la oferta: TalentHackers

Conseguir un trabajo suele ser difícil, pero se vuelve más complicado si tenemos en cuenta un factor que casi nadie conoce: el 80% de las ofertas de empleo no salen a la luz, permanecen en una especie de mercado laboral oculto.