Cuánto cobra un cardenal en el Vaticano (y la diferencia con el salario mínimo en España)

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Ni 2.000 ni 3.000 euros: los cardenales del Vaticano perciben un salario mensual significativamente más elevado del que muchos imaginan. En medio del proceso de sucesión tras el fallecimiento del papa Francisco, vuelve a ponerse el foco en las retribuciones económicas de la alta jerarquía eclesiástica, uno de los temas que más interés y especulación genera entre fieles y observadores externos.

Mientras el sumo pontífice no tenía un sueldo asignado, como él mismo declaró en 2019, los cardenales con cargos de relevancia dentro del Vaticano reciben una asignación mensual que puede alcanzar hasta los 5.000 euros, revelan desde BBC. Esta cifra sitúa a estos altos cargos religiosos en un nivel económico muy por encima del resto de trabajadores del Estado vaticano.

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Recortes salariales y beneficios adicionales

A pesar del recorte del 10% ordenado por el Papa Francisco en abril de 2021, como respuesta a la grave crisis financiera provocada por la pandemia, los cardenales mantienen sueldos que rondan entre los 4.000 y 5.000 euros mensuales. Tal y como informó el Vaticano en su carta apostólica de ese año, los ajustes salariales fueron necesarios para preservar el equilibrio presupuestario y proteger los empleos, especialmente de los empleados laicos.

Además de su salario, los cardenales disfrutan de ventajas económicas sustanciales, como el acceso a viviendas dentro del Vaticano o en Roma con alquiler subvencionado, asistencia médica gratuita y tiendas con precios reducidos. Este conjunto de beneficios refuerza su posición dentro de una institución que, aunque reservada en sus cuentas, ha dado pasos hacia una mayor transparencia financiera.

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Los trabajadores laicos del Vaticano, entre los que se incluyen personal administrativo, de seguridad y de mantenimiento, perciben sueldos muy distintos, con una horquilla que va desde los 1.200 hasta los 3.000 euros, dependiendo del cargo y la antigüedad. Por su parte, obispos y sacerdotes se sitúan entre los 1.500 y 2.500 euros mensuales. Esta disparidad salarial evidencia el escalonamiento interno de una estructura eclesiástica donde el estatus conlleva no solo funciones religiosas, sino también ventajas económicas notables.