Fieldfisher renueva su cúpula directiva en España

Fieldfisher da un paso más en su estrategia de crecimiento y renueva su cúpula directiva. El bufete de origen anglosajón revoluciona su cúpula y nombra un nuevo presidente y dos socios directores en España.Héctor Jausàs, representante de la integración que en su día protagonizó la firma que lleva en su apellido, ostentará el cargo de nuevo presidente, un puesto que el porpio despacho ha definido como "posición institucional".

Por su parte, Rodrigo Martos, socio de Corporate M&A, que junto a Talmac Bel, socio de Laboral, ocuparán la posición de socio director que tendrá carácter ejecutivo. Los tres abogados toman el relevo de Jordi Ruiz de Villa, quien ha ocupado la posición de socio director durante cinco años.Ruiz de Villa permanecerá en la firma como socio del área de Litigación Compleja y Franquicias.

Estos nombramientos responden a la evolución de la firma y a la necesidad de dar respuesta a sus nuevas necesidades. Héctor Jausàs señala que “esta nueva etapa es parte de la evolución de nuestra firma, enfocada en potenciar el desarrollo del talento dentro de la organización y en impulsar nuestro propio crecimiento como firma líder en el mercado español. Todo ello está alineado con la estrategia de expansión global que la firma está experimentando a nivel europeo”.

Por su parte, Talmac y Rodrigo afirman que “asumimos este desafío con entusiasmo y responsabilidad, liderando un despacho que, gracias a su equipo y al esfuerzo y dedicación de quienes nos precedieron, se ha consolidado como un referente a nivel nacional”.

Acompañando a los nuevos socios directores, seguirá Fernando Pinillo en la posición de director general de la firma, liderando la gestión y dirección de las áreas corporativas: Recursos Humanos, Desarrollo de Negocio, IT, Marketing y Comunicación y Finanzas y Administración.

Fieldfisher en España lleva varios años creciendo, de hecho, 2023 se cerró con un incremento del 15% en honorarios facturados respecto a 2022 y estimando para este ejercicio un incremento en torno al 20%. La tendencia para los próximos años es seguir en esta senda de crecimiento. Por ello, a mediados de 2023 aprobaron un nuevo plan estratégico que plantea un crecimiento del 35% para el período 2023/2025.