Así queda el sueldo de un profesor de secundaria en España después de la subida aprobada a los funcionarios

La subida salarial pactada entre el Gobierno y los sindicatos CSIF y UGT permitirá a los profesores de Secundaria arrancar 2025 con una mejora directa en nómina. Tras meses de negociación y varios intentos fallidos, el acuerdo fija un incremento acumulado del 11% entre 2025 y 2028, aunque la mayor parte de esa subida llegará en los dos últimos años. Aun así, los docentes empezarán a notar el cambio desde diciembre si el Consejo de Ministros aprueba el real decreto-ley previsto.

El pacto establece un aumento del 2,5% en 2025, seguido de un 1,5% en 2026. Ese segundo año podría sumar un 0,5% adicional si la inflación supera ese nivel, aunque se abonaría en 2027 con efectos retroactivos. A partir de ahí, el alza crece con fuerza: 4,5% en 2027 y el resto hasta alcanzar el 11% al cierre de 2028.

Para los profesores de Secundaria, que se mueven entre los 2.500 y los 3.400 euros brutos mensuales según la comunidad autónoma y los complementos, el impacto será inmediato. La mayor parte de este colectivo pertenece al grupo A1, lo que implica una estructura salarial base común, pero las diferencias autonómicas y los pluses por antigüedad o tutoría disparan las cifras finales.

¿Cuánto sube realmente el sueldo de un profesor?

Para visualizar la mejora, basta con aplicar el aumento del 2,5% previsto para enero de 2025 a los sueldos actuales. Estas serían las cifras aproximadas en algunas comunidades:

• Andalucía: pasa de 2.671,66 € a 2.738,45 € (+66,79 €)
• Comunidad de Madrid: de 2.706,92 € a 2.774,59 € (+67,67 €)
• Cataluña: de 2.570,59 € a 2.634,35 € (+63,76 €)
• Comunidad Valenciana: de 2.654,52 € a 2.720,88 € (+66,36 €)
• Castilla y León: de 2.658,27 € a 2.724,72 € (+66,45 €)
• País Vasco, la comunidad donde más se cobra: de 3.140,27 € a 3.218,78 € (+78,51 €)

La mayoría de territorios se moverán en subidas que rondan entre 63 y 80 euros mensuales en 2025, dependiendo de la comunidad. Con el incremento acumulado pactado, un docente podría terminar 2028 ganando entre 275 y 375 euros más al mes que ahora, siempre sin contar trienios o complementos adicionales.

Antigüedad, tutorías y productividad: los extras que también subirán

La subida salarial también se aplicará sobre los complementos habituales de los docentes. Un trienio —35 euros mensuales por cada tres años trabajados— también crecerá al ritmo acordado, lo que beneficiará especialmente a quienes están ya avanzados en su carrera profesional.

A esto se suman las cantidades ligadas a tutorías, coordinación de departamentos, jefaturas de estudios o participación en proyectos educativos. En algunos casos, estos pluses pueden llegar a 842 euros adicionales, que también se actualizarán conforme se revisen las retribuciones públicas.

El acuerdo firmado con CSIF y UGT incluye además varios compromisos más allá del salario: reforzar las plantillas, agilizar los procesos selectivos —que deberán resolverse en menos de un año— y revisar los complementos de residencia e insularidad. También se abre la puerta a eliminar progresivamente la tasa de reposición, una de las reclamaciones históricas del sector.

Cuánto cobran los profesores según dónde enseñen

A día de hoy, las diferencias territoriales siguen siendo amplias. Entre las autonomías donde menos cobra un profesor de Secundaria están Cataluña (2.570 €) y Extremadura (2.647 €), mientras que las más altas son Navarra (2.799 €) y especialmente País Vasco (3.140 €).

La mayoría del profesorado se mueve entre los 2.600 y los 2.800 euros brutos mensuales, aunque la cifra puede subir con antigüedad, tutorías y otros pluses.