Aún hay más de 400.000 empleadas del hogar que trabajan 'en negro' pese a la nueva normativa
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TRABAJADORAS DEL HOGAR TENÍAN HASTA EL 30 DE JUNIO PARA REGULARIZAR SU SITUACIÓN

Aún hay más de 400.000 empleadas del hogar que trabajan 'en negro' pese a la nueva normativa

Junio ha sido un buen mes para la afiliación de empleadas del hogar en la Seguridad Social. El sábado finalizó el plazo fijado por el Gobierno para

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Aún hay más de 400.000 empleadas del hogar que trabajan 'en negro' pese a la nueva normativa

La nueva normativa que el Ministerio de Empleo puso en marcha el 1 de enero supone un giro de 180 grados y afecta tanto a trabajadoras como a las personas a las que prestan su servicio, ya que, aunque las empleadas solo trabajen una hora a la semana en una determinada vivienda, el titular de la casa debe darle de alta en la Seguridad Social. Hasta entonces, las trabajadoras discontinuas (las que van a varias casas) no tenían derecho a pensión de jubilación ni a baja por enfermedad. “Ahora ya sí. Hasta pueden cogerse una baja laboral por enfermedad o por accidente laboral, como el resto de trabajadores”, explica Bravo.

Campaña de publicidad en radio y televisión

Para Bravo, la cifra de afiliaciones supone "todo un éxito" en un sector en el que tradicionalmente las dos partes asumían que se trabajaba sin contrato, donde "todo es nuevo y la gente tiene que ir acostumbrándose”. El secretario confederal de Seguridad Social de CCOO culpa al Ejecutivo de no hacer el suficiente esfuerzo para informar a los empleadores de sus nuevas obligaciones. “No se ha informado bien. A día de hoy mucha gente no sabe lo que tiene que hacer". Ell Ministerio de Empleo debería "relanzar" una campaña de información que explique los beneficios con los que cuentan las empleadas del hogar si salen de la economía sumergida y se dan de alta en la Seguridad Social. “En televisión y en radio, los medios de comunicación que más se consumen en los hogares”, añade.

Uno de los problemas de la ley es que resulta muy difícil llevar a cabo un control de su cumplimiento, entre otras cosas porque los inspectores de Trabajo no pueden entrar en los domicilios de los particulares. Bravo solo lamenta una cosa: que la ley no incluya el derecho a la prestación por desempleo.

Los más reticentes a incluir a las limpiadoras en el sistema son los empleadores, que consideran "desproporcionadas" que sus obligaciones sean similares a los empresarios. Desde CCOO recomiendan a Báñez que ofrezcan deducciones fiscales en las cotizaciones de la Seguridad Social, una manera de estimular a los empleadores a regularizar las situaciones ilegales de las limpiadoras de sus casas. Por su parte, el secretario de Estado de Seguridad Social ha reconocido la complejidad del sistema y se ha comprometido a simplificar los trámites, sin dejar de confiar en que la contratación de las trabajadoras del hogar se normalizará poco a poco.