Los trabajadores de Zumosol comienzan la remontada: ERTE nulo, cobrarán las nóminas

Los trabajadores de Zumosol empiezan a ver la luz. Esta semana, el l Tribunal Superior de Justicia de Andalucía ha desestimado el recurso de casación de Zumos Palma contra la anulación del ERTE en el que metió ilegalmente a los trabajadores durante seis meses. Según la sentencia, que es firme, la empresa turca Toksöz deberá pagar a su plantilla las nóminas atrasadas, que había sufragado el Fogasa, y también pagar las costas del proceso.

Es el primer revés que recibe la empresa envasadora de Zumosol, que dejó a los 38 trabajadores de la planta de Palma del Río en un limbo jurídico después de abandonar la instalación, sin despedirlos ni pagarles una indemnización. Desde entonces, la plantilla permanece acampada en la fábrica vacía a la espera de que se resuelva su situación.

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En las próximas semanas, indica el abogado de los trabajadores Sebastián Espínola, la plantilla será requerida por el SEPE para devolver las nóminas que cobraron por el ERTE, al tiempo que la empresa se verá obligada a pagarles las seis nóminas que les adeuda y que ascienden a más de medio millón de euros. Corresponden al periodo comprendido entre el 15 de abril de 2021 hasta el 14 de octubre de 2021, antes de que la empresa se fugase de Córdoba por medio de una subrogación que nunca se llevó a cabo.

"El Supremo se ha puesto serio en este asunto. Normalmente, en este tipo de asuntos laborales, solo comparecen dos o tres magistrados, pero, en esta ocasión, se ha reunido el pleno de la sala", dice Espínola. Además, explica el abogado, el Supremo ha tomado las riendas del caso al completo. Esto significa que los trabajadores cobrarán mucho antes, en torno a tres o cuatro meses, y no a los años que suelen tardar los juzgados de lo laboral.

Los trabajadores no han sido despedidos ni indemnizados por cese de actividad

Con todo, a la plantilla le queda por delante el mayor reto: conseguir cobrar las indemnizaciones por despido que nunca les dieron. Al respecto, el abogado es optimista y considera que, con el ERTE anulado y las sentencias a favor de los trabajadores, el escenario más plausible pasa por que consigan ser indemnizados. "Creemos que por fin se va a hacer justicia. Los trabajadores llevan más de 200 días acampados sin haber recibido un solo euro de su empleador y han de ser despedidos como cualquier otra persona", dice. De ganar el juicio, que sería el último, los turcos estarían obligados a pagar una cuantía cifrada en más de un millón de euros por el despido irregular de los 38 trabajadores.

"Llevamos 238 días aquí, pasando calor y viendo el tiempo pasar, y esto nos ha dado la vida. Por fin tenemos un poco más alta la moral y somos optimistas para el juicio que nos queda después del verano", dice Rafael Ruiz desde la acampada de la fábrica.