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Liberty manda a sus 1.200 empleados en España a teletrabajar para siempre si quieren
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DARÁ 55 EUROS MENSUALES A LA PLANTILLA

Liberty manda a sus 1.200 empleados en España a teletrabajar para siempre si quieren

La aseguradora acaba de anunciar a su plantilla en Europa, con 2.000 trabajadores, que tendrán la opción de teletrabajar y no volver a la oficina, que será un centro de apoyo

Foto: Oficina de Liberty Seguros.
Oficina de Liberty Seguros.

La multinacional norteamericana Liberty Seguros acaba de anunciar a sus trabajadores que tendrán la opción de no volver a pisar la oficina. Cada vez más empresas están diseñando nuevos planes de trabajo de cara al futuro tras el covid que incluyen un cambio de modelo laboral. En este caso, Liberty se ha inclinado por dar la opción del teletrabajo.

La mutua estadounidense ha tomado esta decisión para convertirse en organización digital en Europa, afectando a los 2.000 empleados que tiene en el Viejo Continente, de los que 1.200 aproximadamente están en España. La firma ha indicado también a la plantilla que tendrán 660 euros brutos anuales como ingresos extra para cubrir potenciales gastos relacionados con el nuevo modelo de trabajo, manteniendo los 155 euros mensuales en tiques de comida en el caso de España.

Foto: Oficina de Liberty Seguros.

El CEO de Liberty Europa, el español Juan Miguel Estallo, ha anunciado por videoconferencia la decisión, que se produce después de haber preguntado a la propia plantilla por sus preferencias. Según ha indicado el ejecutivo, el 93% de los trabajadores respondieron que no quieren volver al modelo de trabajo previo a la pandemia.

En este sentido, Liberty señala que dispondrá de 55 euros mensuales para sus trabajadores en Europa, concentrados en España, Portugal, Irlanda e Irlanda del Norte. En este nuevo modelo, los empleados podrán acudir a las instalaciones para realizar actividades laborales en hasta un máximo de dos días a la semana, según ha señalado el CEO para Europa.

placeholder Juan Miguel Estallo, CEO de Liberty en Europa.
Juan Miguel Estallo, CEO de Liberty en Europa.

La aseguradora digitaliza el modelo laboral, como ya está intentando hacer con su oferta. La mutua estadounidense con sede en Boston ya ha incorporado toda la actividad de seguros en autos a la nube en Irlanda y en España, tras haber invertido 100 millones en el proceso con el que trata de reducir costes, disminuir la dependencia de la banca y ampliar la capacidad de diseñar seguros personalizados.

En España, Liberty cuenta con acuerdos de bancaseguros con BBVA y con Kutxabank, aunque en el primer caso se romperá en 2022, cuando expira el actual contrato, después de que el banco vendiera su negocio de seguros no vida a Allianz. La aseguradora cerró 2020 con un volumen de primas de 785 millones, tras un incremento del 0,6%. Destaca su posición en autos, donde está en séptima posición con un 4,7% de cuota de mercado. La firma comercializa seguros de Liberty y de las marcas Génesis y Regal.

La multinacional norteamericana Liberty Seguros acaba de anunciar a sus trabajadores que tendrán la opción de no volver a pisar la oficina. Cada vez más empresas están diseñando nuevos planes de trabajo de cara al futuro tras el covid que incluyen un cambio de modelo laboral. En este caso, Liberty se ha inclinado por dar la opción del teletrabajo.

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