Juan Manuel Lorente, abogado laboralista: “El acoso laboral es un problema al que se le da poca voz”

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El ámbito laboral puede generar diferentes situaciones realmente desagradables para numerosos usuarios en su vida cotidiana. Sin embargo, muchas de ellas no reciben la atención suficiente por parte de los organismos pertinentes para tratar de paliarlo de la forma más rápida y efectiva posible, lo que supone la aparición de casos verdaderamente extremos.

Una de las experiencias más duras y que desgraciadamente sufren múltiples trabajadores en nuestro país es, sin duda, el acoso laboral. La presión y falta de respeto a la que se exponen diversos usuarios cada vez que acuden a su puesto de trabajo por parte de sus compañeros o superiores pueden acabar mermando su salud mental, dejando estragos no solo en el campo profesional, sino también en el personal.

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P. M.

Esta preocupación es cada vez más creciente entre los profesionales del derecho laboral al escuchar a sus clientes pasar por un escenario como este de forma cotidiana. Es el caso del abogado Juan Manuel Lorente, que no ha dudado en dedicar una de sus últimas publicaciones en TikTok a este problema en el que cualquiera de nosotros podría ser el siguiente. “Es un problema al que se le da poca voz”, afirma en el vídeo.

Combatir el 'mobbing'

Si bien el experto reconoce que existe la concienciación al respecto en el ámbito escolar, la cual ha crecido considerablemente en los últimos años, también hace hincapié en que no ha ocurrido lo mismo en el sector del empleo. El llamado ‘mobbing’ es una epidemia que requiere de un mayor compromiso entre la población para poder ser erradicado.

“Hemos tenido alrededor de treinta consultas de acoso laboral, y en muchas de ellas el cliente se ha puesto a llorar porque no puede más, porque le están haciendo la vida imposible y ya ha llegado a su límite. (…) El protocolo de acoso está bien. De hecho, nosotros en el despacho solucionamos la mayoría de casos, pero que se tenga que llegar a ese punto…” reconoce el abogado laboralista bajo su propia experiencia.

Es por ello que el experto llama a un mensaje más concienzudo para señalar esta tara social que afecta a miles de españoles de manera habitual, de forma que se adopte una actitud más preventiva al respecto de estos episodios. Visibilizar las consecuencias del acoso laboral en la vida de una persona puede ser la clave para un cambio sustancial en torno a este asunto.