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Juanma Lorente, abogado laboralista: "Si estás en alguna parte de España y no te puedes desplazar por el temporal, hay un permiso climático"
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Derechos laborales

Juanma Lorente, abogado laboralista: "Si estás en alguna parte de España y no te puedes desplazar por el temporal, hay un permiso climático"

Las intensas lluvias y las alertas meteorológicas activadas en varios puntos de España han vuelto a poner el foco en los derechos laborales en situaciones de riesgo. El abogado recuerda que la ley contempla un permiso retribuido de hasta cuatro días

Foto: Juanma Lorente en su vídeo de TikTok (@juanmalorentelaboralista)
Juanma Lorente en su vídeo de TikTok (@juanmalorentelaboralista)

Juanma Lorente, abogado laboralista, ha lanzado un aviso claro en pleno episodio de lluvias intensas y alertas meteorológicas en buena parte del país: los trabajadores que no puedan desplazarse con seguridad a su puesto tienen derecho a un permiso retribuido de hasta cuatro días si el temporal pone en riesgo su integridad física.

El letrado, muy activo en redes sociales, ha explicado que la normativa laboral contempla este llamado permiso climático cuando concurren circunstancias excepcionales. “Si estás en alguna parte de Andalucía o de España y no te puedes desplazar porque pones en riesgo tu integridad física”, señala Lorente, “tienes derecho a ese permiso”, recordando que no es necesario que el temporal sea idéntico en todas las zonas para que se aplique.

Uno de los puntos clave que subraya el abogado es que la imposibilidad de acudir al trabajo no depende solo del lugar donde esté la empresa, sino también de dónde vive cada trabajador. Aunque en el entorno del centro de trabajo no llueva con intensidad, puede haber inundaciones, cortes de carretera o situaciones de peligro en el trayecto. “Tú no sabes de dónde viene cada trabajador y a lo mejor en la zona donde vive no se puede ni circular con el coche”, explica.

En estos casos, el trabajador debe cobrar el salario correspondiente al día, incluso aunque no pueda acudir presencialmente. Si la empresa solicita una justificación, Lorente recomienda aportar pruebas sencillas, como fotografías del estado de la calle o de los accesos, o bien comunicados oficiales. “Lo ideal es hacer fotos de tu zona o pasar la recomendación del ayuntamiento de no desplazarse”, apunta.

Foto: abogado-climatologia-adversa-permiso-retribuido-derecho

El abogado también apela directamente a la responsabilidad empresarial, especialmente cuando existe la opción de trabajar a distancia. A su juicio, el teletrabajo debería ser la primera alternativa en situaciones de alerta meteorológica, siempre que sea posible. “No es plan de que una persona se juegue la vida yendo a su puesto de trabajo”, afirma.

Las declaraciones llegan en un momento marcado por alertas rojas y amarillas en distintas comunidades, con imágenes de inundaciones y fuertes lluvias que han obligado a muchos ayuntamientos a recomendar limitar los desplazamientos. En este contexto, Lorente insiste en que la seguridad del trabajador está por encima de cualquier otra consideración, también desde el punto de vista legal.

Juanma Lorente, abogado laboralista, ha lanzado un aviso claro en pleno episodio de lluvias intensas y alertas meteorológicas en buena parte del país: los trabajadores que no puedan desplazarse con seguridad a su puesto tienen derecho a un permiso retribuido de hasta cuatro días si el temporal pone en riesgo su integridad física.

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