SENTENCIA
Fumar un pitillo durante la jornada laboral es un derecho del trabajador
Se podría pensar que fumar es un privilegio que el empresario concede al empleado, pero una sentencia reciente lo considera un derecho. El Tribunal Superior de
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Se podría pensar que fumar es un privilegio que el empresario concede al empleado, pero una sentencia reciente lo considera un derecho. El Tribunal Superior de Justicia de Navarra (TSJN) lo ha reconocido como tal en el caso de un fumador habitual en cuyo trabajo estaba completamente prohibido fumar desde que entró en vigor la ley antitabaco.
Se podría pensar que fumar es un privilegio que el empresario concede al empleado, pero una sentencia reciente lo considera un derecho. El Tribunal Superior de Justicia de Navarra (TSJN) lo ha reconocido como tal en el caso de un fumador habitual en cuyo trabajo estaba completamente prohibido fumar desde que entró en vigor la ley antitabaco.