SE UNIÓ A LA COMPAÑÍA EN 1999 Y HA DESEMPEÑADO DIVERSOS CARGOS
Más noticias
La británica BAE Systems gana un 13,8% menos en 2012 por el menor gasto en defensa en EEUU
Dexia pierde 2.866 millones de euros en 2012, una mejora del 75,3% ante 2011
Ferrovial compra al fondo 3i la empresa británica Enterprise por 443 millones
Ganar un 60% más no es suficiente: Dia se deja llevar por las ventas
Morales da "plenas garantías" a Repsol y todas las empresas que inviertan en Bolivia
@Cotizalia
- Sígueme en
Twitter -
iCotizados -
Facebook
30/08/2012
09:04h
La multinacional Cisco ha nombrado a Jordi Botifoll nuevo líder de la firma tecnológica para la región de América Latina, y sustituirá a Jaime Vallés.
Botifoll ha sido previamente vicepresidente senior EMEA (Europa, Oriente Medio, África y Rusia) para la región Sur, que incluye Chipre, España, Francia, Grecia, Israel, Italia, Malta y Portugal, y cuenta con una trayectoria de éxito impulsando el crecimiento de Cisco en el Sur de Europa.
Botifoll se unió a Cisco en 1999 como director general de Cisco España, y bajo su liderazgo la filial española creció más de un 100% durante el primer año. Más tarde, pasó a ser vicepresidente para la Geografía Mediterránea, y bajo este mandato la región se convirtió en una de las áreas de mayor crecimiento de Cisco en Europa hasta 2008, lo que llevó a nombrar a Botifoll como el mejor vicepresidente del año. En 2011 fue designado vicepresidente senior EMEA para la región Sur.
Antes de unirse a Cisco, Botifoll fue director general del Mercado Corporativo en Retevisión, el segundo mayor proveedor de servicios en España, y ocupó distintos cargos de responsabilidad en Lotus Development Software e IBM. Su experiencia profesional comenzó en NCR donde realizó distintas tareas de gestión de ventas.
El recién nombrado es licenciado por la Escuela Superior de Telecomunicaciones de la Universidad Politécnica y Master en Gestión y Administración de Empresas por INESE, Botifoll también es titulado por la Escuela de Negocios Internacional de la Universidad de Stanford en el Standard Executive Program.
TODOS LOS ÍNDICES