LA OPINIÓN DE LOS LECTORES
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COMENTARIOS
28mayka 07/08/2012 | 22:46
Sí es una pena que en según qué países la gente gane diariamente menos de un euro o que criaturas de menos de 10 años estén trabajando 12 horas o más, pero eso no es un problema de Inditex, es un problema de ese país. Todos los buenos negociantes tienen que buscar mercados baratos pues de lo contrario la mercancía es muy cara y no la compra mucha gente. El nombre Zara es conocido porque por un precio muy asequible compras ropa que aunque no sea de la mejor calidad, es mona y moderna. Con respecto a los niños, hay que pensar que en muchos de esos países, anteriormente sólo tenían otra salida que era mucho más dura: la prostitución y eso sí que no lo quiero para ningún ser humano. Inditex no puede confeccionar esa ropa en España pues la mano de obra es cara, hay huelgas y al final la falda que compras por 50 euros la tendrías que comprar por 150.
27pernanbucano 07/08/2012 | 20:49
Que asco de pais. Que asco de gente. Si alguien hace algo bien, aparece un ejercito de fracasados reprochandoselo.
26pernanbucano 07/08/2012 | 20:43
#16 Viendo lo que usted escibe supongo que es usted empresario y en su empresa los perros son atados a ristras de longaniza.
Te quieres callar .....
25pernanbucano 07/08/2012 | 20:41
#14 Gracias por no seguir. No es agradable leer imbecilidades
22Elcomensal 07/08/2012 | 17:17
Enhorabuena a un gran emprendedor y empresario español.
20DSS 07/08/2012 | 16:33
una carrera exitosa digna de alabar. Supongo que en más de una ocasión algo habrá hecho algo "ilegal" [como todas las empresas, en la mayoría de los casos sin darse ni cuenta..] pero para mi no es precisamente algo negativo. Todos sabemos que en este país es casi imposible emprender un negocio cumpliendo todos los requisitos legales por la cantidad de impuestos abusivos y absurdos que existen. Además siempre están los políticos de turno deseosos como pirañas de chupar la sangre de toda persona que tenga cierto éxito. Conociendo todos estos problemas lo de este señor es todavía más admirable. Como único pero diría que las condiciones laborales a las que están sometidos sus trabajadores, al menos las que yo he podido ver, son un poco duras y en ocasiones explotadoras. Lo más seguro es que no sea culpa suya porque no tomará este tipo de decisiones, pero si de sus directivos.